集体团伙中的职工因为层级、合作差别，大概组成集体罪和辅佐集体罪，此中管账人、打手、保镳等因为与勾当的关联较弱，常常会被认定为辅佐集体罪，而异常担负训练办事训练的职员，与勾当的关联比较严密，但又与典范的掌握、办理、集体行动有所区分，此类行动该当认定为辅佐集体罪仍是集体罪呢？杭州集体状师征询：
从施行来看，实行训练办事的职员首要有两种，一种是行动人自己是女，被店东放置训练其余女，第二种是行动人担负办理女的平常办理事件，如考勤、告假、人为结算等，同时担负训练女，前者常常以辅佐集体罪治罪处分，尔后者常常组成集体罪。
前者可能（2011）杭上刑初字第470号为例，法院查明原告人任某为会所技师，首要担负对女停止等性办事伎俩的训练，并向女收取训练费用。法院以为原告人任某辅佐别人集体，其行动已组成辅佐集体罪。后者可能（2020）浙1081刑初252号为例，法院查明原告人吴某某、曾某某担负该院职员的招募、训练、食宿、上上班等平常办理。法院以为原告人集体别人，其行动已组成集体罪。
辅佐集体罪与集体罪素质区分在于二者实施行动差别半岛官网，必要判定是不是实行了办理、掌握勾当的集体行动。训练办事固然与勾当严密相干，但训练者和被训练者之间没必要然生涯上上级、办理与被办理的干系，行动人若是既不介入详细勾当的集体办理，也不介入对职员的集体办理，只是是供给办事训练的，应认定为辅佐集体罪。而在集体团伙中担负“司理”“工头”等岗亭的，训练办事只是是事情实质之一，其常常还要担负职员的考勤、价钱的拟定、勾当的工夫地址放置等本色性办理事情，是以组成集体罪。
综上所述，浙江允道刑事团队以为，纯真训练办事的行动没法认定为集体行动，而是一种辅佐行动，在个案中依然必要检查行动人是不是对职员、勾当生涯办理掌握，如否，则应认定为辅佐集体罪。